Haku
Viitteet 1-10 / 43
Upseerien virasta eroamiseen vaikuttaneet johtajuuden tai organisaatiokulttuurin alaiset tekijät
(Maanpuolustuskorkeakoulu, 2014-03)
Upseerin ammatti on ammatti muiden ammattien rinnalla. Upseerit voivat erota virastaan muiden virkamiesten tapaan. Eroamisen takana on kuitenkin aina jokin syy.
Tämän tutkimuksen tavoitteena oli selvittää millaisia ...
Upseerioppilaiden arvot johtajakoulutuksen jälkeen : kokemuksia tuliasemapatterista reserviupseerikurssilta 242
(Maanpuolustuskorkeakoulu, 2014-03)
Tämä tutkielma keskittyy upseerioppilaiden arvomaailman tutkimiseen. Reserviupseerikurs-silla saadun johtajakoulutuksen jälkeen upseerioppilaat siirtyvät johtamaan omia sodanajan joukkojaan. He toimivat samalla roolimalleina ...
Ryhmäkiinteys ja syväjohtamisen kulmakivet : mittarin testaaminen
(Maanpuolustuskorkeakoulu, 2014-03)
Ryhmäkiinteyden teoriat tunnetaan hyvin, mutta mittaria ryhmäkiinteyden mittaamiseen ei ole Suomessa kehitetty. Ryhmäkiinteys jakaantuu primaariseen, sekundaariseen, organisaa-tiolliseen ja kansalliseen tasoon. Tutkimuksessa ...
Viestikomppanian (T) suunnittelu- ja johtamisprosessi
(Maanpuolustuskorkeakoulu, 2009-03)
Puolustusvoimien johtamis- ja hallintorakennetta koskevien rakennemuutosten ja aluksi
koulutuskäyttöön otetun FINGOP:n mukaisen suunnitteluprosessin aiheuttamat vaikutukset
tekevät suunnittelu- ja johtamisprosessien ...
Elektronisen johtamisen vuorovaikutus : biteillä iholle, ja takaisin
(Maanpuolustuskorkeakoulu, 2014-04)
Teknologian kehittyminen on tarjonnut ihmisten väliseen viestintään, työtapoihin ja johtamiseen aivan uudenlaisia mahdollisuuksia. Perinteisetkin työyhteisöt siirtyvät tietoisesti tai tiedostamatta käyttämään erilaisia ...
Perusyksikön päällikön mahdollisuudet luoda organisaatiokulttuuria
(Maanpuolustuskorkeakoulu, 2012-04)
Tutkielmassa tarkastellaan perusyksikön päällikön mahdollisuuksia luoda organisaatiokulttuuria
palveluksensa aloittaville alokkaille. Tutkimus on aiempiin tutkimuksiin ja
kirjallisuuteen perustuva systemaattinen ...
Management by perkele
(2009)
Puolustusvoimien johtajakoulutus oli painottunut taistelun ja asioiden johtamiseen ennen vuotta 1995. Osa sen aikaisen koulutuksen saaneista reservin upseereista ja aliupseereista on käyttänyt puolustusvoimien johtamismetodeja ...
Kansalaisten luottamus puolustusvoimiin Suomessa ja Ruotsissa
(2009)
Tässä tutkimuksessa keskitytään kansalaisten luottamukseen valtion instituutiota, puolustusvoimia, kohtaan Suomessa ja Ruotsissa. Mediassa käytiin paljon keskustelua aiheen ympärillä tutkimusprosessin aikana ja muutoinkin ...
Johtamiskäyttäytymisen arviointijärjestelmän validiteetti
(Maanpuolustuskorkeakoulu, 2009-03)
Korkeakoulu-uudistuksen myötä on aika tarkastella myös arviointijärjestelmiä kriittisesti.
Tutkimukseni tarkoituksena on tutkia Maanpuolustuskorkeakoulussa käytettävän
johtamiskäyttäytymisen arviointijärjestelmän ...
Sotilasjohtajana nainen : käsityksiä ja kokemuksia sukupuolen vaikutuksesta johtamiseen perusyksikön organisaatiossa
(Maanpuolustuskorkeakoulu, 2009-03)
Tutkimus on luonteeltaan empiirinen, ja siinä tutkitaan käsityksiä ja kokemuksia naissukupuolen vaikutuksista sotilasjohtamiseen. Aihetta tarkastellaan naisupseereiden kokemuksien kautta. Tutkimuksessa on selvitetty ...