Ytyä ympäristössä : Pohjois-Savon YTY 2004 -hankkeen raportti vuodelta 2005
Karinen, Pirjo (2006-06)
Karinen, Pirjo
Pohjois-Savon ympäristökeskus
06 / 2006
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:ISBN:952-11-2261-7
https://urn.fi/URN:ISBN:952-11-2261-7
Kuvaus
Pohjois-Savon ympäristökeskuksen raportteja 2/2006
Tiivistelmä
Pohjois-Savon YTY 2004 on kolmivuotinen ESR-osarahoitteinen projekti, jossa koulutetaan ja työllistetään ensisijaisesti pitkäaikaistyöttömiä ympäristön kunnostustöihin, edistetään työnhakijoiden työllistymistä, parannetaan ympäristön hoidon viestintään ja edistetään ympäristön kunnostamista.
Projekti käynnistyi Sisä-Savon ja Varkauden seudun kunnissa vuonna 2004. Vuonna 2005 projekti laajeni Ylä- ja Koillis-Savon kuntiin siten, että hankkeen osallistuvien kuntien määrä nousi 16:een. Yhteistyötahoina projektissa ovat kunnat, alueiden työvoimatoimistot ja Pohjois-Savon ympäristökeskus.
Kuukauden mittainen työntekijöiden koulutus toteutettiin jaksotettuna työvoimakoulutuksena Iisalmessa, Juankoskella ja Suonenjoella. Koulutuksen tavoitteena oli antaa henkilöille valmiudet työskennellä Pohjois-Savon YTY 2004 -projektissa ja edesauttaa myöhempää työllistymistä. Koulutettavat saivat tietoa ympäristönhoidon tavoitteista ja menetelmistä sekä perinteisten rakennusten kunnostamisesta. Lisäksi he suorittivat tulityö-, työturvallisuus-, tieturva 1 - ja ensiapu 1 -kortit. Koulutukseen sisältyi myös yrityksen perustamiseen, sähköisten viestintämenetelmien käyttöön ja työnhakuun liittyvät osiot.
Työjakson pituus oli yleensä kuusi kuukautta. Muutamassa kunnassa työjaksoja jatkettiin. Työkohteet vaihtelivat viheraluiden hoidosta maisemien avaamiseen ja luontopolkujen kunnostamisesta rakennusten kunnostamiseen. Projekti työllistämisvaikutus oli 8996 henkilötyöpäivää.
Julkaisussa esitetään yleiskatsaus projektin toimintaan vuonna 2005 ja esitellään kunnissa toteutettuja töitä.
Projekti käynnistyi Sisä-Savon ja Varkauden seudun kunnissa vuonna 2004. Vuonna 2005 projekti laajeni Ylä- ja Koillis-Savon kuntiin siten, että hankkeen osallistuvien kuntien määrä nousi 16:een. Yhteistyötahoina projektissa ovat kunnat, alueiden työvoimatoimistot ja Pohjois-Savon ympäristökeskus.
Kuukauden mittainen työntekijöiden koulutus toteutettiin jaksotettuna työvoimakoulutuksena Iisalmessa, Juankoskella ja Suonenjoella. Koulutuksen tavoitteena oli antaa henkilöille valmiudet työskennellä Pohjois-Savon YTY 2004 -projektissa ja edesauttaa myöhempää työllistymistä. Koulutettavat saivat tietoa ympäristönhoidon tavoitteista ja menetelmistä sekä perinteisten rakennusten kunnostamisesta. Lisäksi he suorittivat tulityö-, työturvallisuus-, tieturva 1 - ja ensiapu 1 -kortit. Koulutukseen sisältyi myös yrityksen perustamiseen, sähköisten viestintämenetelmien käyttöön ja työnhakuun liittyvät osiot.
Työjakson pituus oli yleensä kuusi kuukautta. Muutamassa kunnassa työjaksoja jatkettiin. Työkohteet vaihtelivat viheraluiden hoidosta maisemien avaamiseen ja luontopolkujen kunnostamisesta rakennusten kunnostamiseen. Projekti työllistämisvaikutus oli 8996 henkilötyöpäivää.
Julkaisussa esitetään yleiskatsaus projektin toimintaan vuonna 2005 ja esitellään kunnissa toteutettuja töitä.
Kokoelmat
- Muut [504]